第二份合同是无效的，因为你目前身上有一份还未到期的劳动合同，是不能再签任何其他劳动合同的，另外你如果辞职提前一个月书面提出即可，合同上写的提前6个月是违反劳动法的，所以视为无效条款，毕业证如果在你离职的时候不归还于你，可以去找劳动仲裁要求公司归还你，而且公司本来就无权押放个人的任何证件，所以其实你现在就应该要求公司还给你
你好，首先，需要看一下你的合同，其次，单位扣你的毕业证是不合法的！
